Die Kernaufgabe einer Organisation besteht darin, konkurrierende Logiken auszubalancieren und auch widersprüchliche Ziele zu verfolgen. Einerseits muss sie das bestehende Geschäft am Laufen halten, andererseits in die Entwicklung neuer Produkte investieren und neue Märkte erschließen (Exploit vs. Explore). Die Interessen der Mitarbeitenden müssen mit den Firmeninteressen in Einklang gebracht werden. Und selbst wenn der langfristige Erfolg (z. B. Wachstum) im Fokus steht, dürfen kurzfristige Übe…